职场心理分析:官员心理健康法_官员心理有何健康法

2022-04-17 05:30:07

官员心理健康法_官员心理有何健康法

前言:逃避是解决不了问题的,只能面对。所以如果身边有你的家人,朋友,同事或者同学有了消极厌世的负面情绪,一定要第一时间出现在他身边陪伴着他,给他鼓励,让他重新振作起来。

官员心理健康法,你知道吗?在过去几年里,越来越多人关注官员的心理健康问题,也了解到一些官员曾经看过“心病”。官员心理健康法,有哪些?

近来,“官员抑郁”成了个公共话题。

有报道说,据不完全统计,2009年我国共发生13起官员非正常死亡,其中多人是自杀,今年也有8名官员非正常死亡。在官方调查中,这些官员非正常死亡也基本上都和“精神抑郁”直接有关。但对官方调查的结论,不少人将信将疑。一个主要疑问是:官员抑郁从何而来?其逻辑是:官员衣食无忧、风光体面,怎么会“精神抑郁”。有人甚至说,畏罪及利益考量或许才是官员自杀的诱因。

应该说,人们对“官员抑郁”表示质疑属于正常现象,我们也不能绝对排除极个别官员自杀与生前涉嫌腐败有关。但更应看到,“官员抑郁”已是个客观存在。从总体上看,各级干部心理是健康的——坚定执着、乐观自信、沉稳平和、奋发有为。然而,我们正处在前所未有的社会转型期,利益在不断调整中,各种矛盾凸显,工作压力巨大,这些都深刻影响了社会心理,使部分人产生了心理危机,其中也包括少数官员在内。少数官员因抑郁而轻生,就是种极端表现。干部心理是否健康,不仅事关干部个人和家庭幸福,更关系到各项事业发展和党和政府形象,应引起特别重视和警觉。

抑郁症是一种常见的精神疾病,主要表现为情绪低落,兴趣减低,悲观,思维迟缓,缺乏主动性,自责自罪等,严重者可出现自杀念头和行为。抑郁症发病率也很高,被称为精神病学中的“感冒”。但在现实生活中,如果患了感冒,大多数人会立即就诊,但患了抑郁症却很少有人能及时去治疗,不少人根本没把精神疾病当作病。官员因其强势地位,患了抑郁症更容易被人忽视。干部自己也大多会把精神疾病归为“工作紧张、压力大”。有了精神疾病不治,病情自然会恶化,直至不可救药——自杀。如果能像对待感冒那样对待抑郁症——高度重视、及时就诊、接受治疗,许多悲剧应能避免。

《半月谈》杂志介绍,心理咨询是美国人的“家常便饭”。无论是美国民众还是官员,接受心理咨询就如同吃感冒药一样普通。当年,美国前总统克林顿性丑闻被媒体曝光后,妻子希拉里与他打“冷战”,两人备受精神折磨。克林顿与希拉里分别寻求了心理咨询,每周一天,历时一年,直到“又重新认识彼此”。这个例子很有些说服力。我们要像对待感冒那样对待抑郁,无论是民众还是官员,一旦发现抑郁症状就应主动就医。有关部门及组织上也应注意从心理健康方面关心爱护干部,发现谁情绪不正常了,就要主动过问并加以疏导。

专家分析,工作压力过大、仕途上患得患失、面对各种不当利益把持不定,是官员抑郁的三大诱因。因此,对各级干部来讲,要自觉树立正确的世界观、人生观、价值观,着力解决好权力观、地位观、利益观问题,不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑,这样,才能以良好的精神状态做人做事。

官员心理健康法_官员心理有何健康法

10月,仅见诸报道的官员自杀人数,就达5人。据统计,2014年1月至9月,已至少有32名官员自杀或排除他杀可能的事件被媒体公开报道。

近日,官员非正常死亡名册上又添一缕新魂,随着湖北荆州那位女副部长的自缢身亡,今年已有近40名官员非正常死亡。和每年全国非正常死亡的巨大数字相比,官员非正常死亡的数据可谓微乎其微,但因公职人员身份特殊,每当类似事件见诸报端,关注度极高。尤其是在现今的反腐高压态势下,官员非正常死亡往往引起老百姓对“畏罪自杀”的无限猜想。

然而,梳理官员非正常死亡案例可知,并非所有案例都与“畏罪自杀”相关。纪检部门的调查结果也显示,在主动结束生命的官员中,有的甚至是责任心很强的优秀官员。可见,官员非正常死亡的背后,愈来愈严重的“官心病”问题不可小觑。

顾名思义,“官心病”是官员的“专利”,是心理上的疾病,是官员精神世界出了问题,表现为不少官员经常遭受到焦虑、抑郁、烦闷等消极情绪的折磨。心有疾,轻则痛苦,重则夺命。

在普通群众眼中,公职人员已被贴上“工作稳定、收入可观、社会地位高”的标签,心理疾病一说对官员而言似乎太过“矫情”。因此,无论科级干部,还是部级领导,群众一旦听闻其所患“官心病”或是“非正常死亡”,皆难以幸免“另有隐情”。

殊不知,食五谷六米,谁能没个三病两痛?官员亦是普通人,有心理疾病实属正常。而“官心病”最大的“黑手”即是压力,但因官员所处的特殊官场环境,在权力光鲜的表面背后,即便患了“官心病”也难为外人道,压力长期无法纾解,消极情绪难以排解,“官心病”愈发严重。

压力缘何而来?笔者看来,不外乎来自三方面:一来,官场复杂多变的人际关系,晋升压力大,对人脉关系网较为“稀疏”的官员而言,一旦机遇不佳、上升空间逼仄,执着于追求仕途晋升而不得志,往往抱怨不公、灰心丧气,心理疾病隐患不小;二来,部分特殊岗位的官员,工作责任重大,民众期望值高,力求做事万无一失,行事风格谨小慎微,事必躬亲下压力陡升,常常积劳成疾;三来,面对来自各方面的诱惑,部分官员疲于应付各种官场“潜规则”,当放松警惕“沦陷”,长期担心受腐败牵连落马,因而忍受不了折磨畏罪而亡。

当然,患上“官心病”并非无可救药。根治“官心病”,关键是让“心”健康。首当其冲便是要为“官心病”号准“脉”,“诊断”出官员所患病症严重程度,辨别清楚类别所属是晋职无望的“焦虑症”,或是怨天尤人的“失衡症”,还是万念俱灰的“恐惧症”。其次当“对症下药”。对于病症轻者,一方面要及时做好官员心理疏导工作,帮助其自我减压,引导其保持健康乐观的平常心态,正确对待进退流转、利害得失,另一方要树立正确的世界观、人生观、价值观,不为权所迷,不被欲所惑,真心为民,热心服务,诚心做事;对于病重者,决不能让“官心病”成为“腐败有理”的诱因,要坚决祛除“人死账清”的思想诟病,明确“非正常死亡”并不是腐败的“终结点”,以此倒逼官员规范用权,依法用权。

诚然,官员“心”健康,有助于提高拒腐防变的“免疫力”,自觉做到廉洁自律、担当作为、问心无愧,用“心”呵护政治新常态。同时,亦须积极营造政治清明、作风清正、干部清廉的政治新常态,对干部多关怀、多爱护、多体恤,让干部有奔头、有盼头、有干头。

注意:心理疾病是现在特别流行的一种人体隐疾,因为很多人都没注意到。但是。如果出现了一定要重视,因为一个人的情绪对这个人和周围的朋友家人影响很大。如果一个人失去了动力,那么她就会消极懈怠,经常会发出一些负面情绪的言论,甚至会有厌世情节和举动出现。

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